Санкции, короновирус, локдаун, ослабление курса рубля, нестабильность в приграничных регионах – что еще ждать российской экономике в 2020 году? Падение цен на нефть, сокращение бюджетов на закупки у сырьевых компаний и задержки по оплате уже выполненных контрактов. Повсеместный и бессмысленный демпинг. Внешние факторы, как и неблагоприятный климат влияют на настроение предпринимателей. В пору опустить руки и поддаться депрессии.
Что же делать, как в неблагоприятной обстановке найти силы и добиться успеха? Свои секреты раскрывает директор компании ООО «ПКЦ Кинематика» Шмелев Алексей. В первую очередь необходимо минимизировать ошибки, любая из которых может оказаться фатальной в период кризиса. Разберем основные, чтоб не тратить время на их исправление.
Первое, сократим издержки, смотрим от чего можно и нужно отказаться. В период задержек оплат от заказчиков, важно оптимизировать расходы на аренду и заработную плату. Сокращение площади или полный отказ от аренды офиса и(или) склада. Полная или частичная удаленка этому в помощь. В кадровой политике необходимо провести ревизию и проанализировать результативность персонала фирмы. Прощаемся со «звездами», оставляем только «рабочих лошадок». Оставшимся сотрудникам повышаем зарплату и переводим по максимуму на удаленную работу.
Второе, минимизируем риски в работе с заказчиками. В отдельных случаях полностью отказываемся от договоров с оплатой в рассрочку. Различные электронные площадки, занимающиеся организацией тендеров, становятся балластом, от которого тоже нужно отказаться в кризисный для экономики период. «Мы в компании ООО «ПКЦ Кинематика» полностью отказались от работы без предоплаты и не участвуем в тендерах даже на бесплатных электронных площадках» - говорит Алексей Шмелев.
Третье, очень важно сохранять бодрость духа и позитивное настроение. Мотивировать сотрудников заниматься спортом, приобретать корпоративные карты в фитнесс-зал, поощрять участие в различных соревнованиях. Для поддержания здоровых отношений в коллективе, считаем необходимым честно и открыто говорить на самые сложные темы. Жестко пресекать интриги. Избегать необоснованного оптимизма, но не скатываться в уныние. Все сотрудники должны понимать, что будет трудно, но трудности у всех, а только вместе можно это преодолеть и достигнуть успеха.
В завершении подчеркнем, что кризис - это еще и новые возможности. Которыми можно воспользоваться, если к ним подготовиться. Компания ООО «ПКЦ Кинематика» открыта к взаимовыгодному партнерству и приглашает на работу сотрудников, разделяющих наши ценности.
|